"সে এমন একজন প্যাডেন্ট!" - তারা একরকম কর্মচারী সম্পর্কে কথা বলছে, তার নিখুঁততা এবং পরিশ্রমের বিষয়টি বিবেচনা করে, বিষয়টি গভীরভাবে বুঝতে আগ্রহী। নেতৃত্বের সমস্ত প্রয়োজনীয়তা মেনে চলার চেষ্টা করে প্রায়শই সারাংশ না জেনে একই ভাতাকে একই সংজ্ঞা দেওয়া হয়। অবশ্যই, প্রথম ক্ষেত্রে, প্রবণতা অনুমোদিত হয়, এবং দ্বিতীয় ক্ষেত্রে - নিন্দা করে। সুতরাং কেউ পেডেন্ট্রি সম্পর্কে বলতে পারেন যে চরিত্রের এমন সম্পত্তি অনুকরণের যোগ্য? কোন ক্ষেত্রে সে ভাল এবং কোনটিতে নেই? আশেপাশে এবং নিকটবর্তীদের জন্য পেডেন্টরি বলতে কী বোঝায়?
যে কোনও ব্যক্তিগত বৈশিষ্ট্যের মতো, উপযুক্ত প্রয়োগ পাওয়া গেলেও বিচক্ষণতা সংযম হওয়া ভাল। যদি কোনও ব্যক্তি নির্ধারিত ব্যবসায়ের সাথে সম্পূর্ণ দায়বদ্ধতার সাথে আচরণ করে এবং বিশেষত যখন তিনি কোনও পদ দখল করেন সরকারী নির্দেশাবলীর কঠোরভাবে পালন করার জন্য, তবে আমরা আত্মবিশ্বাসের সাথে বলতে পারি যে এটি ভাল পদযাত্রা, এই জাতীয় মানের শুধুমাত্র স্বাগত জানানো যেতে পারে। একটি উদাহরণ হ'ল আইনজীবি, নোটারি, ফার্মাসিস্ট এবং অন্যান্য পেশার প্রতিনিধিরা যে কোনও উদ্যোগের নিখুঁত প্রত্যাখ্যান প্রয়োজন তার বিধিবিধান পালন করার যথার্থতা। সর্বদা সময়মতো পৌঁছানো ভাল অভ্যাস। সুন্দর শব্দগুলি কেবল সুন্দরভাবে সাজানোর অভ্যাস প্রাপ্য।
তবে বেশিরভাগ স্বাধীনভাবে উদ্ভাবন করা কিছু রীতিনীতিগুলির অযৌক্তিকভাবে পর্যবেক্ষণের জন্য অত্যধিক আকাঙ্ক্ষা মনের বেদনাদায়ক অবস্থার ইঙ্গিত দিতে পারে। সাইকিয়াট্রি "অ্যানাস্টাস্টিক সাইকোপ্যাথি" শব্দটি ব্যবহার করেন, যা অস্বাস্থ্যকর পেডেন্ট্রি।অ্যানাস্টাস্টিজ কী এবং কীভাবে এটি স্বীকৃতি দেবে?
অন্যান্য অনেক মানসিক অসুস্থতার মতো অতিরিক্ত প্যাডেন্ট্রি রোগ নির্ণয় করা সহজ নয়। বাহ্যিকভাবে, কোনও ব্যক্তি পুরোপুরি সুস্থ দেখায়, এবং দীর্ঘ যোগাযোগের মাধ্যমে আপনি তার আচরণের কিছু প্রতিকূলতাকে লক্ষ্য করতে পারেন যা বেশ নিরীহ বলে মনে হয়। এর মধ্যে রয়েছে, উদাহরণস্বরূপ, কাজের ক্ষেত্রে অযৌক্তিক দীর্ঘ সময় ব্যয় করা, বেশিরভাগ সময় হোম ওয়ার্ক, যা অন্য লোকেরা দ্রুত করবে। অ্যানকাস্ট যদি বাকুইট পোড়ির রান্না করতে চলেছে, তবে তিনি তার দখলের ক্লান্তি থেকে কোনও অস্বস্তি না করেই এক ঘন্টা বা তারও বেশি সময় ধরে ক্রাউপটি সাজিয়ে রাখবেন। থালা বাসনগুলি বেশ কয়েকবার ধুয়ে নেওয়া হবে। বাসা থেকে বের হয়ে, তিনি বারবার যাচাই করবেন যে ক্রেইনগুলি কীভাবে বন্ধ রয়েছে, গ্যাস চুলা এবং বৈদ্যুতিক সরঞ্জাম বন্ধ রয়েছে কিনা, তার নিজের অ্যাপার্টমেন্টে বেশ কয়েকটি ল্যাপ করার সময়। অন্যের চেষ্টায়, এমনকি রসিকভাবে, পেডেন্ট্রি সম্পর্কে বলতে যে এই জাতীয় মানের সংযম হওয়া ভাল, অ্যানকাস্ট বেশ আক্রমণাত্মকভাবে প্রতিক্রিয়া দেখায়।
কাজের জন্য যা বর্ধিত ছত্রাকের প্রয়োজনীয়তার সাথে সম্পর্কিত নয়, এই মানেরটি খারাপ হতে পারে। নেতৃত্বের বেশ কয়েকটি নির্দেশ পুরোপুরি সম্পন্ন করার পরে, এই জাতীয় কর্মচারী অজ্ঞানতার সাথে পদোন্নতি দেওয়া যেতে পারে এবং এখানে তার চারিত্রিক বৈশিষ্ট্যগুলি তাদের সমস্ত গৌরবতে প্রকাশ পাবে, পৈতৃক এটিকে উদ্বিগ্নতা এবং অন্ধভাবে নির্দেশনা অনুসরণ করার উত্সাহ হিসাবে গ্রহণ করবে, এবং তারপরে তিনি প্রত্যেককে, বিশেষত তার তাত্ক্ষণিক অধস্তনদের হ্যালো বলবেন না।
স্বতন্ত্র সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা হিসাবে, যা প্রতিটি নেতার পক্ষে এতটা প্রয়োজনীয়, তবে এই ক্ষেত্রে এটি আশা করা উচিত নয়। যে কোনও মানহীন পরিস্থিতি আনঙ্কাস্তে অভিজাতকে বধির বোকা অবস্থায় ফেলে দেবে এবং যতক্ষণ না তিনি উচ্চতর কর্তৃপক্ষের অনুমোদন না পান, বিষয়টি দাঁড়াবে, তবে এক্ষেত্রে তিনি নিজেকে দায়িত্ব থেকে মুক্তি দেওয়ার জন্য সর্বাত্মক প্রচেষ্টা করবেন।
