শ্রমের উত্পাদনশীলতা একটি গণনার সূত্র। গড় শ্রম উত্পাদনশীলতা, সূত্র

শ্রম উত্পাদনশীলতা একটি সার্বজনীন মানদণ্ড যা বৈদ্যুতিন উত্পাদনে শ্রমের ব্যয়ের দক্ষতা চিহ্নিত করে। এর সর্বজনীনতা একবারে একটি সরঞ্জাম হিসাবে এর ব্যবহারের দুটি ক্ষেত্রের মধ্যে নিহিত: ব্যক্তিগত - কোনও কর্মচারী, কর্মশালা, উদ্যোগ এবং জনসাধারণের দ্বারা পৃথক উত্পাদন সম্পর্কিত, কোনও অঞ্চল, দেশ বা এমনকি একটি গ্রুপের সাথে সম্পর্কিত।

এটি স্বীকৃত হওয়া উচিত যে এই সূচকটি সত্যই কার্যকর অর্থনৈতিক সূচক যা উত্পাদন দক্ষতার প্রাথমিক মাপদণ্ড প্রদর্শন করে, যা নির্ধারণ করে বলে, সবচেয়ে বিশেষ ক্ষেত্রে, একজন শ্রমিক প্রতি ঘন্টা-ঘন্টা কত উত্পাদন করবে (এইভাবে, অর্থনৈতিক বৈশিষ্ট্য, শ্রম উত্পাদনশীলতা, সামাজিক উত্পাদনের স্তরের মানদণ্ড))।

উত্পাদন গণ্য করার বিভিন্ন কারণের বিভিন্ন অ্যাকাউন্ট গ্রহণ করে এটি গণনা করার সূত্রটি বেশ কয়েকটি সংস্করণে বিদ্যমান। এবং তাদের অনেক আছে। যদি আমরা এন্টারপ্রাইজের বিকাশের বিষয়ে কথা বলি তবে এই জাতীয় কারণগুলি হ'ল এটির অটোমেশন এবং পণ্যগুলির মান উন্নতকরণ, ব্যয় এবং উপাদান ব্যবহার হ্রাস, প্রগতিশীল লজিস্টিক স্কিম এবং শক্তির দক্ষতা, কর অপ্টিমাইজেশন এবং পাশাপাশি মূলধনের কাঠামো উন্নত করা।

আন্তর্জাতিক শ্রম উত্পাদনশীলতা ব্যবস্থায় রাশিয়ান অর্থনীতি

বস্তুগত সামগ্রীতে উত্পাদনশীল শ্রমের ব্যয়ের স্তর সামাজিক উত্পাদনের উত্পাদনশীলতার বৈশিষ্ট্যকে চিহ্নিত করে। এই সূচকটি দেশের অর্থনৈতিক সম্ভাবনার একটি গুরুত্বপূর্ণ মাপদণ্ড। এই সূচক অনুসারে, রাশিয়া সিআইএস দেশগুলির মধ্যে শীর্ষে রয়েছে, ১৯৯৯ থেকে ২০১১ সাল পর্যন্ত 60০% বৃদ্ধি পেয়েছে। তবে পরিসংখ্যান অনুসারে, ১৯৮৯ থেকে ১৯৯৯ সাল পর্যন্ত প্রাক্কালে দেশে শ্রম উত্পাদনশীলতা হ্রাসের প্রাক্কালে এই জাতীয় বৃদ্ধি সম্ভব হয়েছিল। বিশ্ব ব্যাংকের সংকলিত এর গতিশীলতার গণনা করার সূত্রটি দেখিয়েছিল যে বিগত দশকে রাশিয়ানরা দেশের অর্থনীতির প্রতিযোগিতাটি উল্লেখযোগ্যভাবে বাড়াতে পেরেছে। ২০১০ সালে, রাশিয়ার অর্থনীতিতে শ্রম উত্পাদনশীলতা উন্নত দেশগুলির স্তরের ৪৩% ছিল যা অর্থনৈতিক উন্নয়ন ও সহযোগিতা সংস্থার সদস্য (যার মধ্যে যুক্তরাষ্ট্র, কানাডা এবং ইইউ দেশগুলি সহ ৩৪ টি রাজ্য অন্তর্ভুক্ত) এবং সম্প্রতি দেশগুলির স্তরের countries of% এর অন্তর্ভুক্ত রয়েছে সম্প্রদায়।

শ্রম উত্পাদনশীলতা গতিবিদ্যা Histতিহাসিক মূল্যায়ন

রাশিয়ায় শ্রম উত্পাদনশীলতার গতিশীলতার একটি আকর্ষণীয় বিশ্লেষণ উপস্থাপনা করেছিলেন আন্তর্জাতিক অর্থনৈতিক তুলনা কেন্দ্রের প্রধান ভ্যালেনটিন মিখাইলোভিচ কুদ্রভ, অর্থনীতি বিভাগের ডক্টর। তিনি বিভিন্ন সময়ে ইউএসএসআর এবং আমেরিকার শ্রম উত্পাদনশীলতার তুলনা করেছেন। বিজ্ঞানী বিশ্বাস করেন যে ক্রুশ্চেভের অধীনে সোভিয়েত ইউনিয়নের জন্য এই সূচকটি আমেরিকা যুক্তরাষ্ট্রের ৩৫% স্তরে ছিল, যখন ব্রেজনেভের (যা প্রতিটি সম্ভাব্য উপায়ে নীরব ছিল) অধীনে, তা উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস পেয়েছে - ২ 27%। বর্তমান সময়ে, সংকট কাটিয়ে ওঠার পরে, রাশিয়া আবার এই অনুপাতের পর্যায়ে পৌঁছেছে, এমনকি ক্রুশ্চেভের চেয়ে কিছুটা ছাড়িয়েছে।

বিজ্ঞানীর মতে, সামাজিক উত্পাদনের দক্ষতা বৃদ্ধির পথে সামাজিক কাঠামোর উন্নতি করা, এর সাথে সম্পর্কিত অদক্ষতার সিস্টেমিক ফোকাসকে কাটিয়ে উঠতে হবে:

- শ্রমের অদক্ষ সংগঠন;

- অপ্রচলিত উত্পাদন সুবিধার সম্পূর্ণ বোঝা;

- অযোগ্য কর্মীরা;

- আমাদের সময়ের চ্যালেঞ্জগুলির কাছে শ্রম আইন প্রণয়নের অপ্রতুলতা;

- অপ্রচলিত প্রযুক্তি;

- আমলাতান্ত্রিক বাধা;

- অপর্যাপ্ত কর্মীদের অনুপ্রেরণা;

- বাজার আর্থিক প্রবাহ ঘাটতি।

আধুনিক অর্থনৈতিক নীতির উপর জোর হিসাবে শ্রম উত্পাদনশীলতা

অর্থনীতিবিদরা শ্রম উত্পাদনশীলতার আরও বৃদ্ধি উত্পাদন উত্পাদনশীলতার বৃদ্ধির সাথে যুক্ত করেছেন। বিস্তৃত পথ অপ্রাসঙ্গিক। কার্যনির্বাহী শাখা, অর্থনৈতিক বিকাশের কৌশলগত পরিকল্পনা সম্পাদন করে অবশ্যই অবশ্যই জিডিপির সামষ্টিক অর্থনৈতিক সূচকগুলির উত্পাদনশীলতার জন্য শ্রমের ব্যয়কে পর্যবেক্ষণ করতে হবে। শ্রম উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধির সমস্যার তাত্পর্য সম্পর্কিত ব্যবস্থাগুলির রাজ্য পরিকল্পনায় প্রকাশিত হয়েছিল। 2012 সালে, রাশিয়ার রাষ্ট্রপতি ভ্লাদিমির পুতিন 599 নং ডিক্রি স্বাক্ষর করেছেন, যা 2018 সাল পর্যন্ত দীর্ঘমেয়াদী অর্থনৈতিক নীতি পরিকল্পনা করে। এই ডকুমেন্টটি রাশিয়ান জাতীয় অর্থনৈতিক কমপ্লেক্সে 2011 স্তরের তুলনায় দেড় গুণ শ্রম উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধিকেও বোঝায়। রাষ্ট্রপতি নিজেই মন্তব্য করেছিলেন, এই পরিকল্পনাটি অনুধাবন করুন, কেবল অর্থনৈতিক গতিবেগের উদ্ভাবনী পরিস্থিতি বাস্তবায়নের মাধ্যমেই এটি সফল হবে। তদুপরি, অর্থনীতির মূল ক্ষেত্রগুলিতে শ্রম উত্পাদনশীলতায় চারগুণ বৃদ্ধির দ্বারপ্রান্তে পৌঁছানো প্রয়োজন!

শ্রম উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধির সারমর্ম

উত্পাদন ব্যয় সংযোজন এবং তাদের জীবনযাত্রার অনুপাত হ্রাস করার সময় ক্রমহ্রাসমানের সমস্যা হ'ল আধুনিক প্রযুক্তি a একই সময়ে, শ্রম উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধির প্রক্রিয়াটি গোপন নয়, এটি তার মানের উচ্চ স্তরের নিশ্চয়তা প্রদানের সময় উত্পাদন পরিমাণকে বৃদ্ধি করে ভিজ্যুয়ালাইজড করা হয়: উত্পাদন আরও দক্ষ হয়ে ওঠে। পরেরটির অর্থ কেবল তার আয়তনের বৃদ্ধি নয়, তবে উত্পাদন ইউনিটের ব্যয় হ্রাসও; পণ্য সঞ্চালন চক্র অনুকূলকরণ; মুনাফার সর্বাধিকীকরণ।

এছাড়াও, শ্রমের মান বাড়ানোর দীর্ঘমেয়াদী প্রবণতার সাথে এর পারিশ্রমিক বৃদ্ধি করা উচিত (কর্মীদের দ্বারা পৃথক উত্পাদন সূচকগুলি বৃদ্ধিতে প্রেরণামূলক কারণ হিসাবে)। কার্যনির্বাহী শাখার স্তরে, একজন ব্যক্তির শ্রমের কার্যকারিতা কীভাবে তার ব্যক্তিগত কল্যাণের সাথে সম্পর্কিত তা ক্রমাগত তুলনা করা প্রয়োজন। প্রগতিশীল সমাজে, একজনকে তার শ্রমের ক্রিয়াকলাপের সাথে একজনের সামাজিক অবস্থানকে নিয়মতান্ত্রিকভাবে সংযুক্ত করতে হবে।

শ্রম উত্পাদনশীলতা। সূত্র নম্বর 1

স্পষ্টতই, শ্রম উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধির প্রক্রিয়াটির পরিচালনা তার নির্ধারণ এবং মূল্যায়নের পদ্ধতির ভিত্তিতে হওয়া উচিত। জীবিত শ্রমের ব্যবহারের দক্ষতার উন্নতির পরিকল্পনা দুটি সূচক ব্যবহার করে আঁকা হয়। ধ্রুপদীভাবে, শ্রমের উত্পাদনশীলতা শ্রমের তীব্রতার পাশাপাশি উত্পাদনের ভিত্তিতে নির্ধারিত হয়। উত্পাদনকে উত্পাদিত পণ্যগুলির পরিমাণ (ও) এর উত্পাদন ব্যয় সময় থেকে ভাগ করে নেওয়া জীবিত শ্রম (টি) দ্বারা গণনা করা (সূত্র 1 দেখুন) দ্বারা প্রাপ্ত ভাগফল হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা যেতে পারে।

বি = ও / টি (1)

শ্রমের ইনপুট হ'ল উত্পাদনের পারস্পরিক কাজ, অর্থাত্ এটি দেখায় যে কোনও কর্মচারীর একটি নির্দিষ্ট ব্যয়ের পণ্য উত্পাদন করতে কত সময় ব্যয় করা উচিত (সূত্র ২ দেখুন)।

ডাব্লু = টি / কিউ (2)

এটি আরও স্পষ্ট করে বলা উচিত যে উত্পাদিত পণ্যের ভলিউম ব্যয় (সবচেয়ে সর্বজনীন, ব্যাপক), সদয়, আধা-প্রাকৃতিক এবং শ্রম আকারে গণনা করা হয়।

খনির শিল্পে, প্রাকৃতিক ফর্ম বিরাজ করে, হালকা শিল্পে - শর্তাধীন-প্রাকৃতিক। শ্রম পদ্ধতিটি একটি পদ্ধতি ব্যবহার করে যখন ব্যয় করা আসল সময়টিকে স্ট্যান্ডার্ডের সাথে তুলনা করা হয়।

সাধারণত, উত্পাদন নির্বিচার সময় ব্যবধানে গণনা করা হয় যা পরিশ্রমের ব্যয় (ম্যান-ডে, ম্যান-ঘন্টা) স্পষ্টভাবে দেখায়। তবে এটি সুস্পষ্ট যে এই সূত্রটি আনুমানিক, গুণগত। প্রকৃতপক্ষে, অনুশীলনে, অ-লিনিয়ার ফাংশন হ'ল শ্রম উত্পাদনশীলতা। গণনার সূত্রটি, সর্বনিম্ন, উত্পাদন শ্রমিকের সংখ্যা (অর্থাত্ উত্পাদনের স্কেলটি বিবেচনায় নেওয়া উচিত) এবং উত্পাদনের অভাবের উপর নির্ভর করে।

শ্রম উত্পাদনশীলতা: ব্যাপক বিকাশের সময় চাপ

বেশ সুনির্দিষ্ট শ্রমের উত্পাদনশীলতা এবং পণ্যের মানের মধ্যে সম্পর্ক between বর্তমানে, আধা-স্বয়ংক্রিয় উত্পাদনের সংস্থাটি রাশিয়ান শিল্পে বিরাজ করছে। এই পরিস্থিতিতে, উত্পাদন মানের বৃদ্ধি অনিবার্যভাবে শ্রমিককে "ম্যানুয়াল শ্রম" বৃদ্ধির দিকে পরিচালিত করবে। পরবর্তী পরিস্থিতি, যদি তিনি অনভিজ্ঞ হন তবে তার অর্থ পরিকল্পনাটি পূরণে ব্যর্থতা এবং যোগ্যতার ক্ষেত্রে পণ্যগুলির গুণমান হ্রাস পাবে।

শ্রমের উত্পাদনশীলতা কীভাবে বাড়ানো যায়? গণনার সূত্রটি দেখাবে: কার্যদিবসের দৈর্ঘ্য বাড়িয়ে (বা ছয় দিনের কার্যদিবসে স্যুইচ করে)। স্থায়ী ব্যয় অপরিবর্তিত থাকবে এই কারণে লাভজনকতা সত্যিই কিছুটা বাড়বে। যাইহোক, দীর্ঘমেয়াদে এটি কেবল একটি বিষয় নিয়ে আসে - সামাজিক উত্তেজনা: "নিম্ন শ্রেণিরা চায় না, তবে উচ্চতর চেনাশোনাগুলি পারে না।"

অর্থনীতির অ উত্পাদনশীল খাতে শ্রম উত্পাদনশীলতা

শ্রম উত্পাদনশীলতা নির্ধারণ করা উচিত কি কেবল উত্পাদন ক্ষেত্রেই? উদাহরণস্বরূপ, মার্কিন অর্থনীতি জিডিপিতে পরিষেবাগুলির অংশকে উল্লেখযোগ্যভাবে ছাড়িয়ে যাওয়ার প্রবণতা দেখায়। উদাহরণস্বরূপ, ২০১০ সালে, দেশটির জিডিপিতে আমেরিকান উপাদান উত্পাদনের অংশটি ছিল ২০% এরও কম! এ থেকে স্পষ্ট হয়ে ওঠে যে প্রকৌশলী, বিশ্লেষকের উত্পাদনশীলতা অন্যান্য মানদণ্ড দ্বারা নির্ধারিত হয় যা শিল্প শ্রমিকের সাথে সম্পর্কিত relevant বিশেষ প্রোগ্রামগুলি ব্যবহারে যোগ্যতা সূচক, রেফারেন্স ডেটার অ্যাক্সেস তাদের জন্য প্রাসঙ্গিক। নেতৃত্বের দক্ষতা এবং কর্ম দলের সমন্বয় এছাড়াও তাদের উত্পাদনশীলতা প্রভাবিত করে।

ম্যানেজরিয়াল লিঙ্ক সম্পর্কে, সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণ মাপদণ্ড হ'ল অর্পিত উদ্যোগের বৈশিষ্ট্য এবং পরিচালকের অভিজ্ঞতা।

শ্রম উত্পাদনশীলতা। সূত্র 2

আরও প্রাসঙ্গিকতার জন্য, শ্রম উত্পাদনশীলতা (পি) নির্ধারণের সূত্র শ্রম ব্যয়ের পাশাপাশি ডাউনটাইম ফ্যাক্টরকে প্রবর্তন করবে। ডাউনটাইম সিপিআর (ডাউনটাইম সহগ) এর মাধ্যমে অ্যাকাউন্টে নেওয়া হবে, এটি মোট কার্যকরী সময়ের জন্য প্রকৃত ডাউনটাইমের অনুপাত হিসাবে সংজ্ঞায়িত। শ্রম সম্মিলনের দ্বারা ব্যয় করা উত্পাদনে বিনিয়োগকৃত "ম্যানুয়াল শ্রম" টি 1 - শ্রমিক হিসাবে পৃথক শ্রম ব্যয় এবং এইচ - এর মাধ্যমে কর্মচারীর সংখ্যা প্রকাশ করা হবে। সুতরাং, আমরা শ্রম উত্পাদনশীলতা নির্ধারণের জন্য দ্বিতীয় সূত্রটি পেয়েছি (সূত্র 3 দেখুন):

П = (О * (1 - Кпр)) / (Т1 * Ч) (3)

তবে, যেমনটি আমরা ইতিমধ্যে উল্লেখ করেছি যে শ্রম উত্পাদনশীলতা একটি জটিল এবং অ-লিনিয়ার ধারণা। এর সূত্রটি যেমন সুস্পষ্ট, কেবলমাত্র মানবিক কারণের উপর নির্ভর করে না।

ব্যয়-কার্যকর শ্রমের সূত্র

এটি সামগ্রিকভাবে উত্পাদনের বিনিয়োগের সম্ভাব্যতার সমস্যা যা একটি বিস্তৃত উপায়ে উপস্থাপিত হয় - দেশের অর্থনীতির কার্যকারিতার মূল মানদণ্ড। এটি শ্রম উত্পাদনশীলতার মূল্যায়নের উপর নির্ভর করে, এটি বহুমুখী বিশ্লেষণ করে। বিনিয়োগকারীদের আগাম সচেতন হওয়া উচিত যে তার প্রতিষ্ঠিত এন্টারপ্রাইজটি তার উত্পাদন চক্রের জন্য কী খরচ করবে। সুতরাং, তার জন্য 1 রুবেল উত্পাদনের জন্য তিনি কী ব্যয় করতে হবে তা মূল্যায়ন করার পরামর্শ দেওয়া হচ্ছে। তদনুসারে, উত্পাদন ব্যয়ের ইউনিট সম্পর্কিত সূচকগুলির কারণে উপরের সূত্রটি প্রসারিত হবে: শর্ট সার্কিট (মূলধন ব্যয়); ইজেড (অপারেশনাল ব্যয়); পি (মেরামতের ব্যয়); FROM (বেতন); এন (কর এবং বাধ্যতামূলক প্রদান); অন্যান্য (অন্যান্য ব্যয় ব্যয় (প্রশাসনিক, অন্যান্য)।

П = (О * (1 - Кпр)) / (З * Т1 * Ч) = (О * (1 - Кпр)) / ((КЗ + ЭЗ + Р + ОТ + Н + Др) * Т1 * Ч)

পরিচালকদের উত্পাদনশীলতা কৌশল

মাইক্রোকমোনমিক্সের প্রসঙ্গে আমরা যে অর্থনৈতিক বৈশিষ্ট্যগুলি অধ্যয়ন করছি সেগুলি বিবেচনায় একটি মাল্টিফ্যাক্টোরিয়াল পরিবেশ জড়িত। শিল্পের বিকাশের অগ্রণী দিকটি যথাযথভাবে অটোমেশন হিসাবে বিবেচিত হয়। সুতরাং, অসম্পূর্ণভাবে সম্পাদিত নিয়ন্ত্রণ এবং পরিচালনার কার্যগুলি উদ্দেশ্যমূলকভাবে বিশেষ ডিভাইস এবং স্বয়ংক্রিয় ডিভাইসে স্থানান্তরিত হয়।

অনেক সুপরিচিত পরিচালক, সংস্থা পরিচালনা করতে শুরু করে, সাংগঠনিক ব্যবস্থা নিয়ে শ্রম উত্পাদনশীলতার জন্য লড়াই শুরু করেন: কাঠামোকে সহজ করে তোলা, উত্পাদন কর্মীদের সাথে মানিয়ে নিতে পারে না এমন কর্মীদের হ্রাস করা, রসদ সম্মান করা, ব্যাক-অফিসকে অনুকূলকরণ করা। মুনাফার মানদণ্ড অনুসারে তারা পণ্যের পরিসীমা অপ্টিমাইজেশন ব্যবহার করে।

গড় শ্রম উত্পাদনশীলতা

খুব কমই সংস্থাগুলি এবং উত্পাদনকারী উদ্যোগগুলি কেবলমাত্র একটি পণ্য সমন্বিত পণ্যগুলির একটি ভাণ্ডার উত্পাদন করে। একই সময়ে, এটি স্পষ্টতই যে পণ্য রেঞ্জের প্রতিটি অবস্থান বিভিন্ন উত্পাদন ব্যয়কে আবশ্যক করে। গড় শ্রম উত্পাদনশীলতা কীভাবে নির্ধারণ করা হয়? গড় আউটপুট (ভি _গুলি) নির্ধারণ করে এমন সূত্রটি সংশ্লিষ্ট রূপান্তর ফ্যাক্টরের (কে _i) গুণমান (সূত্র 4) দ্বারা বিভাজন (O _i) প্রতিটি আইটেমের জন্য উত্পাদিত পণ্যের সংখ্যার যোগফল নিয়ে গঠিত:

_সি = Σ ও _{আই *} কে _{আই (4) এ}

সহগ নিজেই নিম্নলিখিত হিসাবে নির্ধারিত হয়:

- সর্বনিম্ন শ্রম-নিবিড় ভাণ্ডার অবস্থান চিহ্নিত করা হয়;

- এর অন্য যে কোনও পদের জটিলতা ন্যূনতম জটিলতায় বিভক্ত। এটি কাঙ্ক্ষিত সহগ।

রূপান্তরের কারণগুলির মাধ্যমে পূর্বের বর্ণিত কাজের সমান, সর্বনিম্ন শ্রমের ইনপুট সহ একজাতীয় উত্পাদনের ক্ষেত্রে ভিন্নজাতীয় পণ্যগুলির উত্পাদন als