অনুরূপ চুক্তিযুক্ত ব্যক্তি এবং আইনী সত্ত্বাগুলি প্রায়শই মুখোমুখি হয় না। সুতরাং, এই জাতীয় চুক্তির মূল বৈশিষ্ট্যগুলি জানা গুরুত্বপূর্ণ to এটি প্রয়োজনীয় যাতে loanণের চুক্তি শেষ করার সময় কোনও সমস্যায় পড়তে না হয়। সর্বোপরি, কিছু কিছু - এবং আপনার debtণ ইতিমধ্যে অন্য প্রতিষ্ঠানের কাছে বিক্রি হয়ে গেছে।
অধিবেশন এবং অ্যাসাইনমেন্ট চুক্তি
যারা আইনী বিষয়টির সাথে পরিচিত নন, তাদের জন্য "সেশন" এবং "সেশন চুক্তি" শব্দটি খুব কম বলে। এদিকে, এই ধারণাগুলি প্রত্যেকেই আসতে পারে। অ্যাসাইনমেন্ট চুক্তি হ'ল অন্য ব্যক্তিকে (শারীরিক বা আইনী) প্রদেয় অ্যাকাউন্টগুলির বিচ্ছিন্নতার উপর লেনদেন। এটি সাধারণত সম্ভব এবং possibleণদাতার সম্মতি ছাড়াই ঘটে। এটিকে দাবিগুলির কার্যনির্বাহীও বলা হয়। এর সহজ উদাহরণটি হ'ল যখন নিয়োগকারী (itorণদাতা) orণগ্রহীতার দায়িত্বগুলি কালেক্টর ব্যাংকে স্থানান্তর করে। যাইহোক, যে পরিস্থিতিগুলির ক্ষেত্রে এই জাতীয় চুক্তিটি শেষ করা প্রয়োজনীয় বা সম্ভব তা কেবল সীমাবদ্ধ নয়।
নিয়োগ চুক্তির প্রকারগুলি es
অ্যাসাইনমেন্ট চুক্তিগুলি সমাপ্ত হয়, উদাহরণস্বরূপ, কোনও উদ্যোগের পুনর্গঠনের সময় বা বিবাহবিচ্ছেদের সময়। পণ্য সরবরাহ ও theণ প্রদানের ক্ষেত্রে বাধ্যবাধকতা পূরণের গ্যারান্টি হিসাবে এগুলি এখনই ব্যবহার করুন। সুতরাং, আমরা মূলগুলি তালিকাবদ্ধ করি।
আইনী সত্তাগুলির মধ্যে debtণ প্রদান এন্টারপ্রাইজ পুনর্গঠনের সময় প্রায়শই ঘটে। কেবল theণখেলাপীর নাম পরিবর্তিত হয়। এই জাতীয় নথি জারি করা হয়, উভয় পক্ষের জন্য প্রিন্ট প্রয়োজন।
ব্যক্তিদের মধ্যে। এর বেশ কয়েকটি উদাহরণ রয়েছে। এটি বিবাহবিচ্ছেদের ক্ষেত্রে স্বামীদের সম্পত্তি সম্পত্তি এবং পিতামাতার কাছে সন্তানের debtsণ স্থানান্তর এবং obtainণ প্রাপ্তিতে সহায়তা is চুক্তিতে নোটারাইজেশন প্রয়োজন হয় না, এটি কেবল পাসপোর্টের বিশদ এবং লেনদেনের সমস্ত মূল শর্তাদি (অর্থ, ফেরত দেওয়ার অর্থ এবং শর্তাদি) নির্দেশ করে, দলগুলির স্বাক্ষর সহ এটি সংযুক্ত করা যথেষ্ট।
আইনী সত্তা থেকে একজনের কাছে debtণ স্থানান্তর চুক্তি। দেউলিয়ার সময় এটি ঘটে, যখন কোম্পানির দায়বদ্ধতা পরিচালকের কাছে স্থানান্তরিত হয়। পরেরগুলি পুরো এবং একই পরিস্থিতিতে প্রেরণ করা হয়। দস্তাবেজটি একদিকে সিল এবং অন্যদিকে ব্যক্তিগত ব্যক্তির স্বাক্ষর দ্বারা শংসাপত্রিত। আপনাকে অবশ্যই নতুন দেনাদারের পাসপোর্টের বিশদটি অবশ্যই নির্দেশ করতে হবে।
Andণগ্রহীতার অংশগ্রহণের সাথে বর্তমান এবং প্রাক্তন nderণদানকারীর মধ্যে একটি ত্রিপক্ষীয় চুক্তি সমাপ্ত হয়। এই ক্ষেত্রে, পরবর্তীটি লেনদেনের সময়মত অবহিত করা হয়।
অ্যাসাইনমেন্ট চুক্তি অর্থ প্রদান এবং কৃতজ্ঞ হতে পারে। এর অর্থ হ'ল নিয়োগকারী এই অধিকারটি কোনও সংগ্রহ সংস্থায় বিক্রি করতে পারেন বা বিনামূল্যে এটি স্থানান্তর করতে পারেন। যাইহোক, এটি নির্বিশেষে, torণদানকারীর বাধ্যবাধকতার পরিমাণ এবং শর্তগুলি অপরিবর্তিত রয়েছে। ফাঁসির আদেশের অধীনে আপনি অধিকার বিক্রি করতে পারেন।
বেসিক ধারণা
চুক্তিতে থাকা পক্ষগুলি হ'ল অ্যাসিঞ্জার এবং অ্যাসিগিনি।
অ্যাসাইনরর এমন আইনী বা প্রাকৃতিক ব্যক্তি যিনি দাবি করার অধিকারকে সিড করেন।
Assignee - একটি সংস্থা বা নাগরিক যার কাছে, একটি চুক্তির ভিত্তিতে, দাবির অধিকার স্থানান্তরিত হয়।
ত্রিপক্ষীয় চুক্তির ক্ষেত্রে দাবির (torণগ্রহীতার) অবজেক্টটি তৃতীয় পক্ষ হিসাবে চিহ্নিত করা হয়।
বেসিক শর্ত
নিম্নলিখিত শর্তগুলি সম্মত হলে কেবল নিয়োগকারী এবং অ্যাসিগ্নিকে চুক্তিতে স্বাক্ষর করতে হবে:
1. দল-অংশগ্রহণকারীরা (সম্পূর্ণ বিবরণ, স্বাক্ষর, সীল এবং ব্যক্তিদের জন্য - তাদের পাসপোর্টের ডেটা সহ)
২. দায়িত্ব পালনের শর্তাদি (দাবির অধিকার) rights
৩. চুক্তির মূল্য (যদি এটি প্রদান করা হয়)।
৪) প্রথম পাওনাদারের debtণের উপস্থিতি (উপস্থিতি) নিশ্চিত করে এমন নথিগুলির একটি তালিকা।
৫. চুক্তি যা বাধ্যবাধকতার উপস্থিতি ঘটায়।
The. কার্যনির্বাহক থেকে অ্যাসিগনিকে দাবির অধিকার হস্তান্তর করার তারিখ (এটি নির্দিষ্ট করে সমস্ত সমর্থনকারী দলিল হস্তান্তর বা মুহূর্তে চুক্তি স্বাক্ষরের তারিখ হতে পারে)।
7. দলগুলির দায়িত্ব।
