নিবন্ধে চীনে পেনশন রয়েছে কিনা তা নিয়ে আলোচনা করা হবে। এখনই একটি রিজার্ভেশন করা গুরুত্বপূর্ণ - এই প্রশ্নটি জটিল বিষয়গুলির বিভাগের। মধ্যপ্রাচ্যে এই ইস্যুতে সবকিছু অস্পষ্ট। সুতরাং, আসুন আমরা চীন মধ্যে একটি পেনশন আছে, অর্থাত, একটি পেনশন সিস্টেম আছে কিনা তা খুঁজে বের করার চেষ্টা করুন।
অতীতে চিনে পেনশন ইস্যু
চীনের পেনশন ব্যবস্থা ন্যায্য নয়। তুলনামূলকভাবে সম্প্রতি পর্যন্ত, চীনে, এটি কেবলমাত্র রাষ্ট্রায়ত্ত সংস্থাগুলির কর্মকর্তা এবং কর্মচারীদের দেওয়া হত।
বাজার সংস্কার বাস্তবায়নের ফলে চীনা পেনশন ব্যবস্থা বেসরকারী উদ্যোগে জড়িত নাগরিকদের coverাকতে সক্ষম হয়েছে। তবে এমনকি এটি কেবল ত্রিশ শতাংশ প্রবীণদের অর্থ প্রদানের উপর নির্ভর করতে পারে।
বাকী চীনা অবসরপ্রাপ্ত (মূলত গ্রামীণ অঞ্চল থেকে) তাদের পূর্বপুরুষদের theতিহ্য অব্যাহত রেখেছিল: এগুলি তাদের বাচ্চারা রেখেছিল।
Traditionsতিহ্য মেনে চলা সর্বদা পারিবারিক বন্ধন জোরদার করতে অবদান রেখেছে, বয়স্ক পরিবারের সদস্যদের যত্ন নেওয়া একেবারেই বিবেচ্য নয়। সুতরাং, যদি আপনি গ্রামাঞ্চলে জিজ্ঞাসা করেন যে চীনে কোনও পেনশন রয়েছে কিনা, তবে সম্ভবত তার অস্পষ্টতার কারণে আপনি কোনও নির্দিষ্ট উত্তর পাবেন না।
চীনে পেনশন ইস্যু আজ
আজ, চীন গত শতাব্দীর 70 এর দশকের একটি ভ্রান্ত জনসংখ্যার নীতির ফলাফলের মুখোমুখি।
আপনারা জানেন যে, সেই সময়ে চীনা কর্তৃপক্ষ একটি জন্ম নিয়ন্ত্রণ চালু করেছিল। ফলস্বরূপ, দেশে আজ যৌবনের একযোগে হ্রাস সহ জনসংখ্যার তীব্র বয়স্কতা রয়েছে, যার কাঁধে traditionতিহ্যগতভাবে প্রবীণ পিতামাতার রক্ষণাবেক্ষণের ভার অর্পিত হয়।
পেনশন প্রদানকারীদের সংখ্যায় চীন আজ বিশ্বের শীর্ষে রয়েছে।
কতগুলি চীনা ২০ বছরের মধ্যে অবসর নেবে এবং রাষ্ট্র তাদের শালীন বৃদ্ধ বয়স সরবরাহ করতে পারে কিনা তা কর্তৃপক্ষের মুখোমুখি হওয়া একটি প্রশ্ন। ইতিমধ্যে আজ দেশটির পেনশন ব্যবস্থার ঘাটতি রাজ্যের বাজেটের রাজস্বের 40% পর্যন্ত "খাচ্ছে"। বিশ্লেষকরা বলছেন যে পরিমাণ ১১.২ ট্রিলিয়ন ডলার, যা ২০৩৩ সালের মধ্যে পিএফ-এর ঘাটতি হবে।
চাইনিজ ডেমোগ্রাফাররা এমন পরিস্থিতির পূর্বাভাস দিয়েছেন যেখানে মাত্র দু'জন বাসিন্দা একজন পেনশনের জন্য কাজ করবেন।
অবৈধ পদক্ষেপগুলি চীনের রাজনৈতিক দিগন্তে বিশেষত অবসর গ্রহণের বয়স বাড়িয়ে তোলে।
চাইনিজ অবসর বয়স
এটি আকর্ষণীয় যে আকাশের সাম্রাজ্যের অবসর বয়স শিল্প এবং অঞ্চল অনুসারে পরিবর্তিত হয়।
আজ এটি পুরুষদের জন্য 60 বছর, এবং প্রশাসনিক ক্ষেত্রে কর্মরত মহিলাদের 55 বছরের জন্য। শারীরিকভাবে কাজ করা মহিলাদের 50 বছর বয়সে অবসর নেওয়ার অধিকার রয়েছে China এই বয়সের পদ্ধতিটি অর্ধ শতাব্দী ধরে চীনে রয়েছে। এই সময়, দেশে আয়ু গড় গড়ে প্রায় 50 বছর।
বর্তমানে এই সংখ্যা বেড়েছে। পুরুষ গড়ে 75 বছর পর্যন্ত বাঁচে, মহিলা - 73 পর্যন্ত।
এই বিষয়ে, চীনের শ্রম ও সামাজিক সুরক্ষা মন্ত্রক ২০১ gradually সালে শুরু করে ধীরে ধীরে অবসরকালীন বয়স বাড়ানোর প্রস্তাব নিয়ে সরকারের কাছে এসেছিল। 30 বছরেরও কম সময়ের জন্য, অবসর গ্রহণের জন্য যোগ্য পুরুষ এবং মহিলাদের বয়স সমান করার প্রস্তাব করা হচ্ছে। যদি এটি উপলব্ধি করা হয়, তবে 2045 সালে, চীনারা 65-এ একটি "ভাল প্রাপ্য বিশ্রাম" পাবে।
চাইনিজ পেনশনাররা কী করে থাকেন
অবশ্যই, যে কোনও দেশে পেনশনভোগীদের প্রথম এবং প্রধান প্রশ্ন হ'ল পেনশন পেমেন্টগুলির আকার।
চীনে, পেনশন আদায় নির্ভর করে যে কোনও ব্যক্তি কোথায় (একটি শহর বা গ্রামে) থাকেন, পাশাপাশি তিনি (রাষ্ট্রীয় বা বেসরকারী সংস্থায়) কে কাজ করেন তার উপর নির্ভর করে। দেশে একক বেসিক পেনশন নেই।
নাগরিকদের জন্য, গ্রামবাসীদের জন্য - আবাসস্থলে চীনের গড় পেনশনের পরিমাণ দেড় হাজার ইউয়ানতে উল্লেখযোগ্যভাবে পৃথক - 55 থেকে 100 ইউয়ান (গ্রামে পেনশন কেবল ২০০৯ সালে প্রবর্তিত হয়েছিল)। রাষ্ট্রীয় অর্থায়নে নাগরিকরা গড় বেতনের প্রায় 20%, গ্রামবাসী - 10%।
বেসামরিক কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম পেনশন পাওয়ার জন্য ভিত্তি হ'ল একটি রাষ্ট্রীয় উদ্যোগে 15 বছরের কাজের অভিজ্ঞতা এবং সেইসাথে রাজ্য পেনশন তহবিলের (পিএফ) 11% বেতনের ছাড়। রাজ্য কর্মীদের ক্ষেত্রে, পেনশন তহবিলের ছাড়গুলি রাষ্ট্র দ্বারা পরিচালিত হয়; পেনশনের আকার সরকারী খাতে বেতনের সাথে আবদ্ধ হয়।
শ্রমের ব্যক্তিগত ক্ষেত্রে, সবকিছু কিছুটা পৃথক: কর্মচারী তার বেতনের ৮% পেনশন ফান্ডে পাঠায়, 3% - নিয়োগকর্তা।
চীনের কিছু অঞ্চলে, পেনশনের আকারটি এমন উদ্যোগে গঠিত হয় যেখানে কর্মীরা ভবিষ্যতের বৃদ্ধ বয়সে সঞ্চয় জমা করে। ভবিষ্যতে সংস্থাটি কাজের সময় যে পরিমাণ অর্থ সংগ্রহ করেছে তার ভিত্তিতে তাদের পেনশন প্রদান করে।
চীনা অবসর নিয়ে অবসর নিয়েছে
চীন কি বৃদ্ধাশ্রম পেনশন আছে? আপনি যদি নিজেরাই চাইনিজদের কাছে এই প্রশ্নটি জিজ্ঞাসা করেন তবে আপনি প্রতিক্রিয়াতে শুনতে পারবেন যে of০ বছর বয়সে পৌঁছে যাওয়া প্রতিটি চতুর্থ ব্যক্তি দেশে তা গ্রহণ করে। এটি চীনের পরিসংখ্যান দ্বারা নিশ্চিত করা হয়েছে।
তবে, মনে হয় যে চীনারা নিজেরাই এই প্রশ্নে বিশেষ আগ্রহী নয়: "চীনে পেনশন রয়েছে কি?" এখানে, স্পষ্টতই, যারা তাদের পূর্বপুরুষদের theতিহ্যকে সম্মান করে তাদের মানসিকতা প্রভাবিত হয়। হাজার হাজার বছর ধরে, চীনারা কেবল নিজের এবং তাদের প্রিয়জনের জন্য আশা করে বেঁচে আছে। প্রকৃতির উদ্যোগে তাদের সামাজিকীকরণের সমস্যা নেই, তাদের বাইরের সহায়তার প্রয়োজন নেই। চীনাদের কাছে অবসর হ'ল আত্মা গান করে, কারণ এটি আগের উদ্বেগ থেকে মুক্ত।
আসল সত্যটি হ'ল আকাশের সাম্রাজ্যের প্রবীণ অধিবাসীরা পেনশনের আর্থিক উপাদানটিকে আর গুরুত্ব দেয় না, বরং সামগ্রিকভাবে প্রিয়জন এবং সমাজের স্বাভাবিক মনোভাবকে বলে।
একটি ভাল প্রাপ্য বিশ্রাম নেওয়ার পরে, চীনারা বিশ্রামের জন্য আগের মিস করা সময়টি সন্ধানে সক্রিয়ভাবে চেষ্টা করছে। তাদের প্রিয় মনস্তর সন্ধ্যায় নাচছে। পার্কের ময়দানে, মেট্রোর কাছাকাছি এমনকি রাস্তায়ও, আপনি পেনশনাররা ড্রাম এবং টাম্বুরিনের জন্য ভক্তদের সাথে কেবল লোকজ নৃত্য নাচ করতে পারেন। বয়স্ক ব্যক্তিরা ওয়াল্টজ এবং ট্যাঙ্গোকেও তুচ্ছ করেন না।
যাইহোক, এই শখটি প্রায়শই সর্বাধিক বিশিষ্ট অবসরপ্রাপ্ত নৃত্যশিল্পীদের উপার্জন নিয়ে আসে: উত্সব এবং কর্পোরেট পার্টিতে বক্তৃতা করে তারা এর জন্য একটি নির্দিষ্ট ফি পায়।
চীনে অবসর গ্রহণকারীদের জন্য একটি নতুন শখ দেশীয় ও বিদেশী পর্যটন হয়ে উঠেছে। এটি দেশের অর্থনীতির পর্যটন খাতের উন্নয়নে অবদান রাখে এবং অবসর গ্রহণ এটিকে আরও আকর্ষণীয় করে তোলে। সুতরাং, এই প্রশ্নটির জন্য: "অবসর নিয়ে বেঁচে থাকা কি আকর্ষণীয়", চীনা জনগণের প্রবীণ প্রজন্ম দ্ব্যর্থহীনভাবে "হ্যাঁ" উত্তর দেবে।
